8-800-550-53-38
Правовая поддержка
Здравствуйте, уважаемые коллеги! При сдаче СЗВ-ТД в городское управление пенсионного фонда нам сказали, что мы обязаны дополнительно представлять эту форму на каждого принятого либо уволенного сотрудника немедленно. Так ли это и существует ли какой-либо документ на этот счет?
С уважением, Владимир Михайлович С.

Уважаемый Владимир Михайлович, в целях осуществления социальных выплат в 2020 году гражданам, признанным в установленном порядке безработными, Правительство РФ своим постановлением от 08.04.2020 г. № 460 утвердило Временные правила регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных, а также осуществления социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными (далее – Временные правила), которые вступили в силу 09.04.2020 г. и будут действовать по 31.12.2020 г.

Этим постановлением Правительство уточнило сроки сдачи СЗВ-ТД. Общий срок сдачи СЗВ-ТД в 2020 году остался прежним – 15 число следующего календарного месяца. Но для приема на работу и увольнения гражданина Правительство РФ установило исключения с 09.04.2020 г.

В частности, согласно п. 6 Временных правил, каждый работодатель по форме, утвержденной постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 г. № 730п, представляет в территориальный орган ПФР дополнительную форму СЗВ-ТД в случаях приема на работу и увольнения гражданина. Срок представления данной информации – не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), а также иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений.

С уважением, А. Лукьянов

Лукьянов Александр Львович, к.м.н., доцент, юрист (Санкт - Петербург), 20.04.2020


 
 
©Подиатр. 2020
ООО "Подиатр" Россия, Московская область, г. Черноголовка,
тел:8-800-550-53-38, e-mail:office@podiatr.ru